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座谈会现场。
为深入推进人才强院战略，充分发挥人才在医院高质量发展中的引领作用，近日，岳阳市中心医院全体班子成员赴岳阳人才集团参观交流并进行座谈签约。
座谈会上，岳阳人才集团董事长徐波介绍了企业基本情况。他表示，岳阳人才集团是由市国资委出资成立的商业类市属国有企业，集团致力于搭建综合性人才服务平台，运用市场化手段为各类人才引进、培养、创业、教育、培训提供服务保障，为全市经济社会发展提供有力的人才支撑。
市中心医院党委书记张壮军表达了对双方合作共赢、共谋发展、协同育人的期望。他指出，市中心医院正在新一届党委领导下，全面落实党代会确立的“开新局、上水平”学科发展思路和人才强院战略部署，以高质量内涵发展为主线，以登峰计划、强基计划、筑巢计划为抓手，以求贤若渴的姿态吸引各类人才，加大力度重点引进领军型人才、成熟型博士、知名学科带头人，优化学科人才梯队，全力开创高水平医院建设新局面。他希望以此次座谈和签约为契机，与岳阳人才集团在人才智力支持、人才培育和资源保障等方面展开合作，共同推动医院高质量发展。
随后，市中心医院院长李罗清与徐波董事长代表双方签订了《人才发展战略合作框架协议》。与会人员就平台发展共建、人才服务、对接合作等话题进行了广泛交流。
未来，医院将继续坚持人才引领的发展理念，持续探索人才工作最优路径，在高质量引才、引智上发力，为人才提供干事创业的坚实平台，为推动医院高质量发展，保障人民健康贡献力量。
市委组织部、市委编办、市人社局相关领导出席座谈和签约仪式。
